Глупост.NET

Всички знаем, че целият корпоративен свят се крепи от задници. И не просто на задници, а на отношенията между тях състоящи се предимно от близане, облизване и понякога дълбоко почистване с изсмукване. На пръв поглед съществуващата картинка изглежда не само грозна но и прекалено абсурдна за да се наложи трайно във фирмената култура, но преди няколко дни открих какво все пак и позволява да се запази като водеща парадигма. Ако се опитаме да изразим формално релацията “близане на гъз”, ще установим, че тя дефинира отношение от тип “едно към много”. На практика на всеки се налага да обгрижва само стоящият, а понякога седящият, пърдящият или серящият, непосредствено над него задник, докато собственият му получава N на брой облизвания, където N е броят на преките му подчинени. Разбира се в т.к. релацията е несиметрична във всяка корпорация остават определен брой служители, за чийто задни части няма кой да се погрижи, но те обикновенно са на най – ниските нива и не са предмет на настоящето изследване.

Trackback URL